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DELEUZE - postscript on the society of control
== STORIA ==
foucault ->società disciplinari XVIII-XIX e inizio XX <br>
organizzazione di grandi ambienti di internamento, individuo passa da un posto chiuso a un altro, ognuno con le proprie leggi(famiglia,scuola , caserma, ospedale, fabbrica, prigione). nella fabbrica - concentrare, ripartire nello spazio, ordinare nel tempo (comporre nello spazio-tempo una forza produttiva) (europa 51) <br>
prima società di sovranità -  da napoleone, prevalere

dopo seconda guerra mondiale nuove forze e società disciplinari qualcosa del passato. Tutti gli ambienti di internamento sono in crisi, ministri fanno riforme ritenute necessarie. Tuttavia istituzioni morenti, solo mantenere l'agonia e tenere occupata la gente fino all'insediamento della nuova società, società di controllo. (Burroughs) <br>
(virilio - analizza formazioni ultrarapide di controllo all'aria aperta) non solo produzioni farmaceutiche, formazioni nucleari, manipolazione genetica. <br>
Non ci si può chiedere quale sia più duro o tollerabile perchè sempre liberazione/asservimento. (ospedale-dayhospital,assistenza a domicilio, settorializzazione) <br>
>>> non disperare ma cercare nuove armi

== LOGICA ==
ambienti di internamento sono variabili indipendenti, ogni volta si ricomincia da zero, ma linguaggio analogico in comune. controllati come variazioni inseparabili in un sistema variabile, numerico. internamenti come stampi modulari, controlli autodeformanti e cangianti. nei salari <br>
fabbrica > forze interne in equilibrio per più produzione e - salari. individui in un corpo a vantaggio del datore di lavoro + sindacati come resistenza <br>
nella società di controllo, impresa > incentivi, modulazione di ogni salario, perpetua metastabilità che passa per sfide, concorsi... nei giochi televisivi essere imprenditoriale <br>
rivalità come sana emulazione, oppone gli individui tra loro e divide ciascuno nel proprio intimo. (cottimo) <br>

formazione permanente vs scuola, per consegnare la scuola all'impresa. nulla finisce, impresa/formazione/servizio come stati metastabili di una stessa modulazione
kafka al limite tra le due società, nel Processo, forme giuridiche più temibili: assoluzione apparente società disciplinari (tra due internamenti), differimento illimitato società di controllo (continua variazione). <br><br>

società disciplinari 2 poli <br>
-firma dell'individuo <br>
-numero o matricola nella massa <br>
no incompatibilità tra i due poli, potere massificante e individualizzante, costituisce come corpo e modella individualità <br><br>

società di controllo <br>
no firma o numero ma cifra, lasciapassare (vs parole d'ordine) che contrassegnano accesso all'informazione o diniego. <br>

non più massa-individuo ma individui sono diventati dei 'dividuali' e le masse dei campioni, dati, mercati o banche. <br>
denaro prima legato al valore di riferimento in oro e ora scambi fluttuanti. dalla talpa monetaria al serpente, nel regime, modo di vivere e rapporti con l'altro. <br>
uomo delle discipline come produttore discontinuo, uomo del controllo come ondulatorio, messo in orbita, su un fascio continuo. <br>
corrispondenza tra specifici tipi di società e macchine molto facile perchè esprimono le forme sociali in grado di generarle e servirsene. macchine <br>semplici(leve,ingranaggi) o macchine energetiche, rischio entropia e sabotaggio, VS macchine informatiche e computer, rischio interferenza e pirateria/virus.<br>
no evoluzione tecnologica senza mutazione capitalismo.<br>
capitalismo XIX > concentrazionario, produzione proprieta.<br>
fabbrica come luogo d'internamento dato che capitalista proprietario dei mezzi di produzione e per analogia casa e scuola. nel mercato, settorializzazione, colonizzazione e abbattimento costi. <br>
capitalismo del controllo > non più produzione (terzo mondo) ma iperproduzione. non compra materie prime e vende prodotti finiti ma compra prodotti finiti o da assemblare. vende servizi e compra azioni. Non più produzione ma prodotto, vendita e mercato. quindi dispersivo, la fabbrica ha ceduto all'impresa. interni non più analogici appartenenti ad un proprietario ma figure cifrate deformabili e trasformabili di una stessa impresa che ha solo dei gestori. Anche l'arte è entrata nei circuiti della banca. Conquiste di mercato per assunzione di controllo, non pià formazioni disciplinari, più fixing che abbassamento costi, trasformazione prodotto più che specializzazione produzione. Servizio vendite come centro, anima dell'impresa. Marketing strumento di controllo sociale e forma la razza dei padroni. <br>controllo a breve termine, rapida rotazione, ma anche continuo e illimitato VS lunga durata, infinita e discontinua. non più uomo rinchiuso ma uomo indebitato.<br> controllo dovrà affrontare cancellazione frontiere e esplosione ghetti. 

== PROGRAMMA ==
nuovi meccanismi di contrllo per sapere l'esatta posizione di un elemnto in ambiente aperto. <br>
guattari > società dove hai una carta elettronica personale per rimuovere barriere ma che può essere respinta da un giorno all'altro. non conta la barriera ma il computer che individua la posizione , lecita o illecita, e opera una modulazione universale. <br>
studio tecnico-sociale dei meccanismi di controllo, al momento del loro nascere, dovrebbe essere categoriale e descrivere ciò che sta cambiando rispetto a società disciplinare. potrebbero essere vecchi mezzi riadattati. <br>
regime delle prigioni > ricerca di pene sostitutive e utilizzo collari elettronici. <br>
regime d'istruzione > controllo continuo e formazione permanente sulla scuola, con il conseguenta abbandono di ogni ricerca nelle Università, introduzione impresa.<br>   
regime ospedialero > nuova medicina senza medico ne malato, malati potenziali e soggetti a rischio, no progresso verso l'individuazione ma scostituisce al corpo individuale o numerio la cifra di una materia 'dividuale'. da controllare.<br>
regime impresa > nuovi modi di trattare denaro, prodotti e uomini non più attraverso la forma-fabbrica. <br>

crisi delle istituzioni, insediamento progressivo e diffuso di un nuovo regime di dominazione. <br>
inettitudine dei sindacati, storicamente legati alla lotta contro le discipline o i luoghi di internamento. si adatteranno o lasceranno il posto a nuove forme di resistenza? si può prefigurare già qualcosa vs marketing? giovani èretesa di essere motivati, stage e formazione permanente, sta a loro scoprire di cosa diverranno servi.